薪酬最高女高管：甲骨文联席首席执行官达3770万

本篇文章1016字，读完约3分钟

近年来，随着互联网的快速发展，it行业对人才的需求也越来越迫切。然而，在it行业似乎有一个诅咒，那就是男人在这个世界上。其中女性很少，女性高管也很少。它真的不适合女人吗？最近，美国有线电视新闻网财经频道统计出了科技领域八位薪酬最高的女性高管。让我们看看他们是如何打破诅咒的。

甲骨文联合首席执行官:萨夫拉·卡茨

薪水:3770万美元。去年，扎夫拉·卡茨和马克·赫德被任命为甲骨文公司的首席执行官，卡茨也成为了科技界薪酬最高的女性高管。去年卸任的甲骨文前首席执行官拉里·埃里森是美国薪酬最高的公司高管。

雅虎首席执行官:玛丽莎·梅耶尔

工资:2490万美元。雅虎尚未公布该公司2014年的委托书，但从2013年的薪酬可以推断，梅耶尔仍是科技界薪酬第二高的女性高管。

薪水:1610万美元随着社交网站facebook的兴起，桑德伯格已经成为科技界的顶尖女性之一，也是科技界薪酬最高的女性高管之一。

微软首席财务官:艾米·胡德

工资:1040万美元。胡德正在帮助软件巨头微软度过过渡期，免费向用户提供曾经利润最高的产品，如windows和office，并转向硬件和其他方向。最终的结果令人满意。微软2014财年最后三个月的收入同比增长18%。

惠普首席执行官:梅格·惠特曼

工资:1960万美元。惠特曼计划将惠普分成两家公司。今年年底分拆完成后，惠特曼将出任惠普企业首席执行官，并兼任个人电脑和打印机业务公司惠普公司(hp inc .)总裁。

Ibm首席执行官:吉尼·罗梅蒂

工资:1930万美元。罗瑞兰自2012年以来一直担任蓝巨人ibm的首席执行官。她也是ibm历史上第一位女性首席执行官。在过去的几年里，Ibm面临着来自竞争对手的许多挑战，而ibm首席执行官的职位看起来也像一个烫手山芋。

富士施乐首席执行官乌苏拉·伯恩斯

工资:1020万美元。自从伯恩斯接手富士施乐以来，他一直在推动这家打印机和复印机公司转型为企业服务提供商。在2013财年，富士施乐的总回报率为83%，而同期标准普尔500指数的总回报率为13%。

谷歌首席财务官:露丝·波拉特

薪水:大约1500万美元。波拉特是摩根士丹利的首席财务官，在转投谷歌后，他至少获得了7000万美元的现金和股票。波拉特还没有正式开始在谷歌工作，所以不可能估计她的工资，但她肯定有资格出现在这个名单上。据消息人士透露，波拉将在未来两年获得500万美元外加2500万美元的谷歌股票。